TECHNIK INFORMATYK

Numer oferty: StPr/24/2245

W naszym zespole będziesz zajmować się :
a) Administracją:
systemami Windows 10/11
usługami katalogowymi Active Directory,
b) Monitorowaniem systemów IT
c) Diagnozowaniem i rozwiązywaniem zagadnień technicznych związanych z oprogramowaniem i sprzętem użytkowanym w sądach okręgu opolskiego.
d) Instalacją, konfiguracją, utrzymaniem sprzętu oraz aplikacji systemowych wykorzystywanych w sądach okręgu opolskiego.
e) Rozwiązywaniem zgłoszeń w ramach I i II linii wsparcia oraz przekazywaniem nierozwiązanych incydentów do odpowiednich zespołów kompetencyjnych producentów i Wykonawców zewnętrznych.

Pracując z nami, zyskasz:
- Udział w profesjonalnym zespole, realizującym interesujące projekty.
- Stabilność zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
- Wsparcie doświadczonego zespołu administratorów.
- Możliwość pracy w zróżnicowanym środowisku i codzienny kontakt z najnowszymi technologiami klasy Enterprise.
- Okazję do codziennej współpracy z czołowymi inżynierami producentów.
- Możliwość doskonalenia swoich umiejętności, poszerzania kompetencji i nabycia unikalnego doświadczenia.
- Możliwość skorzystania z dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego.
- Świadczenia socjalne.
- Możliwość otrzymania nagrody uznaniowej.
- Pracownikom sądu przysługuje dodatkowe wynagrodzenie (należne przy spełnieniu wskazanych w przepisach warunków).
- Możliwość świadczenia pracy zdalnie.

Praca w godz.: 7:30-15:30.

Oferta dostępna w sali H.
Kontakt z pracodawcą - tel.: 71 798 77 31.

Termin i miejsce złożenia dokumentów:
Dokumenty należy złożyć w terminie do 17.06.2024 r.

Miejsce i sposób złożenia dokumentów:
a) bezpośrednio w Biurze Obsługi Interesanta Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu,
ul. Energetyczna 4, piętro, pokój nr 2 (przyziemie) w godzinach urzędowania sądu,
tj. w godzinach 7.30 15.30;
b) Drogą elektroniczną na adres email: [email protected]
*W przypadku wysłania dokumentów na adres e-mail należy dostarczyć je w formie papierowej, opatrzonej własnoręcznym podpisem, najpóźniej na 2 dni przed przystąpieniem do drugiego etapu konkursu do Oddziału Kadr Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu przy ul. Energetycznej 4 lub w dniu odbywania się drugiego etapu konkursu bezpośrednio komisji konkursowej.
c) drogą pocztową. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego.
Na dokumenty złożone drogą pocztową oczekujemy do dnia 25 czerwca 2024 r.

Wymagane dokumenty w formie papierowej należy składać lub przesyłać w zamkniętych kopertach z dopiskiem Konkurs na stanowisko: Technik informatyk w Oddziale Informatycznym Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu K-110-45/24 na adres:
Sąd Apelacyjny we Wrocławiu
ul. Energetyczna 4
53-330 Wrocław

Konkurs składa się z następujących etapów:
etap pierwszy: selekcja zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu dotyczących między innymi wykształcenia i praktyki oraz wymaganych oświadczeń (osoby, które nie złożyły wymaganych oświadczeń zobowiązane są do ich złożenia przed przystąpieniem do drugiego etapu konkursu),
etap drugi: sprawdzian umiejętności w formie testu,
etap trzeci: rozmowa kwalifikacyjna.

Informacje dodatkowe:
Lista kandydatów dopuszczonych do kolejnych etapów konkursu publikowane będą w Biuletynie Informacji Publicznej Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu (adres: www.wroclaw.sa.gov.pl w zakładce: Oferty pracy).
Oferty niespełniające wskazanych w ogłoszeniu wymogów zostaną odrzucone. Kandydatury zgłoszone po terminie nie będą rozpatrywane.
Osoby, które nie zostały zakwalifikowane do zatrudnienia lub na listę rezerwową, mogą w terminie 30 dni od dnia zakończenia konkursu odebrać osobiście dokumenty złożone do konkursu. Po upływie wskazanego powyżej terminu oferty zostaną poddane brakowaniu.
Dodatkowe informacje związane z ogłoszonym konkursem można uzyskać w Oddziale Kadr Sądu Apelacyjnego we Wrocławiu pod numerami telefonów 71 748 97 51 i 71 748 97 31.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Sądzie Apelacyjnym we Wrocławiu w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%. Pierwszeństwo w zatrudnieniu będzie przysługiwało osobie niepełnosprawnej o ile zostanie ona wskazana w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu wymagania dodatkowe.

Wykształcenie:

• średnie ogólnokształcące

Zawód:

• Technik informatyk*

Wykształcenie:

• średnie branżowe, informatyczne

Pozostałe wymagania:

• Oczekujemy od Ciebie:Wykształcenie: średnie lub średnie branżowe,Podstawowej znajomości środowiska Active Directory oraz systemów Microsoft Windows 10/11,Znajomość podstaw zagadnień sieciowych (protokół TCP/IP, routing itp.),Komunikatywności, odporności na stres, umiejętności pracy w zespole,Znajomości języka angielskiego w stopniu wystarczającym do zrozumienia dokumentacji technicznej.Dodatkowo mile widziane:Podstawowa znajomość technologii wirtualizacyjnych Hyper-V.

Miejsce pracy: Ozimska 60A, 45-368 Opole, powiat: m. Opole, woj: opolskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: list motywacyjny oraz CV,kwestionariusz osobowyoświadczenie o posiadanym wykształceniu (udokumentowanie danych w zakresie niezbędnym do ich potwierdzenia nastąpi w kolejnym etapie konkursu),oświadczenie o wymaganej praktyce i zajmowanych stanowiskach (udokumentowanie danych w zakresie niezbędnym do ich potwierdzenia nastąpi w kolejnym etapie konkursu)oświadczenie kandydata dotyczące:- pełnej zdolności do czynności prawnych,- nieposzlakowanej opinii,- niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,- nieprowadzenia przeciwko kandydatowi postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,- posiadania stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku, którego konkurs dotyczy,- zapoznania się z klauzulą informacyjną dla kandydata na pracownika (treść klauzuli umieszczona poniżej),- oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dla kandydata na pracownika (treść klauzuli umieszczono w załączeniu).zgoda kandydata na przetwarzanie jego danych osobowych w związku z ewentualną dalszą rekrutacją (lista rezerwowa). Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych osoby ubiegającej się o zatrudnienie - dalsza rekrutacja.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty